Was wir bieten
Der Technische Service ist hochintegrierter Technik-Partner und Technologietreiber im Asset Lifecycle von Evonik. In einem modernen, innovativen und kreativen Umfeld arbeiten wir in einem Team von Technik-Spezialisten an spannenden und herausfordernden Themen und entwickeln moderne Strategien und zukunftsweisende Methoden zur Optimierung im Asset Lifecycle. Wir treiben die digitale Transformation unserer Methoden und Prozesse im Zusammenspiel mit der Digitalisierung von Anlagen voran und setzen dabei Maßstäbe in der chemischen Industrie. Eine intensive Einarbeitung "on the job" mit kompetenten Kollegen garantiert einen schnellen Einstieg in die eigenverantwortliche Aufgabenbearbeitung. Flexible Arbeitsmodelle, eine leistungsgerechte Bezahlung, die Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung sowie der fachlichen Qualifikation sind für uns selbstverständlich. Wir sorgen für einen stetigen Know-how-Transfer innerhalb der Branche und halten Sie so auf dem neuesten Stand der Technik und Regelwerke.
Entdecken Sie mit uns eine Welt voller Möglichkeiten. Blicken Sie mit uns nach vorne und gestalten Sie innovative Lösungen mit, um unsere Welt nachhaltiger und das Leben gesünder, lebendiger und komfortabler zu machen. Bei Evonik haben Sie die Chance, sich gemeinsam mit mehr als 33.000 Kolleginnen und Kollegen zu entwickeln und zu wachsen. Neben attraktiven Karrierewegen und hochwertigenEntwicklungsprogrammenbieten wir eine leistungsorientierte Vergütung, Maßnahmen zur Gesundheitsförderung sowie hybride und flexible Arbeitsmodelle mit #SmartWork. Bringen Sie sich ein, entwickeln Sie Ihre Stärken weiter, gehen Sie neue Wege und finden Sie bei uns einen Job, der zu Ihnen passt.
Hier erfahren Sie mehr über Evonik direkt von unseren Mitarbeitern:https://careers.evonik.com/de/ueber-uns/das-sind-wir/
Verantwortlichkeiten
Unterstützung bei der Umsetzung von Aufgabenstellungen aus derProzessautomatisierung
Mitarbeit bei der Entwicklung von Software für die eingesetztenAutomatisierungssysteme
Erarbeitung von Konzepten und Unterstützung bei Tests neuer Systemtechniken
Unterstützung bei Umsetzung von Anforderungen an die OT Security eingesetzter Systeme
Anforderungen
Laufendes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Automatisierungs-, Regelungs-, Elektrotechnik oder Informatik mitüberdurchschnittlichenNoten
Erste praktische Kenntnisse und Kompetenzen wären wünschenswert
Sichere deutsche Sprachkenntnisse
Ausgeprägte Team- undKommunikationsfähigkeit
Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise sowie ein sehr gutes Zeit- und Selbstmanagement
Ein Praktikum ist befristet auf 3-6 Monate. Die Durchführung einer Bachelor- oder Masterarbeit im Unternehmen ist möglich und wünschenswert.Eine frühzeitige Bewerbung möglichst 3 Monate vor dem Start ermöglicht eine optimale Abstimmung von beiderseitigen Interessen.Für eine vollständige Bewerbung reichen Sie bitte neben Anschreiben und Lebenslauf immer auch Arbeitgeber- sowie Abschlusszeugnisse und ggf. aktuelle Notenübersichten aus Ihrem Studium ein. Bei Pflichtpraktika ergänzend die Studienordnung.Teilen Sie uns bitte den genauen Zeitraum und die Art Ihres Praktikums in der Bewerbung mit.
Your Application
To ensure that your application is proceeded as quickly as possible and to protect the environment, please apply onlinevia ourcareersportal. Further information about Evonik as Employer can be found athttps://careers.evonik.com.
Please address your application to the Talent Acquisition Manager, stating your earliest possible starting date and your salary expectations.
Your Talent Acquisition Manager:
Evelyn Nottenkämper
Company is
Evonik Operations GmbH
This is your opportunity to join a thriving global organization that combines cutting-edge science, technology and engineering with world-class business services to create solutions that answer real-world problems.If you join us, we’ll expect you to take ownership of your work, team up with other great minds, and add your name to creations that make a positive difference for generations. Asone of the world leaders in specialty chemicalsoperating in more than 100 countries with over 32,000 employees, we need your diversity of thought to make us better.In return for your passion, initiative and creativity, you’ll enjoy opportunities to improve and to be respected for your contribution.Click here to learn more about Evonik from our employees .
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